招聘行政主管及董事长秘书

要求：1） 大专以上学历
      2） 团队意识强，协调工作能力强，文字功底强、有责任心、语言表达能力强
      3） 有工作经验优先
工作内容：1、负责本部的行政管理和日常事务，协助总经理搞好各部门之间的综合协调，落实公司规章制度，沟通内外联系，保证上情下达和下情上报，负责对会议文件决定的事项进行催办，查办和落实，负责全公司组织系统及工作职责研讨和修订。 
           2、熟悉管理体系和9000认证，能制作HACCP计划。
           3、人力资源管理与开发 ：组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。 
           4、培训开发： 为员工发展提供咨询，规范在职培训开发的指导，通过培训开发来“提高员工能力”和“发挥员工能力”以此改进员工的行为方式，达到期望的标准。
　　       5、负责公司各项规章制度的修订，制定及检查监督。 运用刚柔并济的管理模式，制定一套符合企业自身的管理制度，运用权利和组织系统，强行进行指挥、控制、命令、硬性管理来达到目的。 
　　       6、负责总务管理。配合董事长协调各部门关系。
　　工作地点：双城
    具体薪资面议
联系电话： 郎女士15714584005